Din luna noiembrie 2011, Extreme Training deruleaza un nou proiect finantat prin Fondul Social European, adresat de aceasta data persoanelor aflate in cautarea unui loc de munca – Fii Genial!

Detalii despre proiectul Fii Genial! gasiti la adresa www.fii-genial.ro sau prin click AICI!

- conusultanță financiară
- consultanță managerială
- consultantă juridică

click aici pentru a intra in forum acum!

Persoanle inscrise in concrus pana la data de 31 Mai participa la concursul de planuri de afaceri!

Acest concurs isi propune cresterea potentialului antreprenorial la nivelul regiunii Bucuresti – Ilfov prin dezvoltarea culturii antreprenoriale si imbunatatirea competitivitatii si adaptabilitatii potentialilor antreprenori. Prin acest concurs se doreste stimularea conceperii unui plan de afaceri, facundu-se asfel un pas de la vorbe la fapte, de la a trece planul din minte pe hartie .

Pagina concursului:

http://www.traininguri.ro/ro/business-startup/concurs/

Cate premii vor fi si care este valoare acestora ?

Vor fi acordate 9 premii, cate 3 premii in fiecare luna.

Premiul I- 2000 RON

Premiul II- 1500 RON

Premiul III -1000 RON

Detalii complete si inscrieri prin click aici

Ce e important de stiut?

30 Noiembrie 2009 Ioana Vlad

Alexandra Necatu, coordonator al departamentului de Corporate la firma de avocatura Bostina & Asociatii, a acordat un interviu Avocatnet.ro in care a vorbit despre etapele infiintarii unei societati comerciale si cele mai importante aspecte ce vizeaza aceasta procedura.

Autor

Ioana Vlad
Ioana Vlad (I.V.): Care sunt actele necesare infiintarii unei societati comerciale?

Alexandra Necatu (A.N.): Pentru infiintarea unei societati comerciale, fie ca vorbim de o societate comerciala pe actiuni sau de o societate comerciala cu raspundere limitata, actele de care avem nevoie pentru a fi despuse la registrul comertului sunt: rezervarea denumirii societatii comerciale, care se obtine de la oficiul registrului comertului, dupa o verificare in prealabil a acesteia, actul constitutiv al societatii comerciale, dovada privind sediului social, dovada privind depunerea capitalului social, declaratii ale asociatilor, ale administratorilor si specimenul de semnatura pe care le depune administratorul societatii comerciale, copii ale actelor de identitate pentru asociatii persoane fizice, iar pentru asociatii persoane juridice, documente din care rezulta existenta respectivelor persoane juridice, precum si statutul acestora ca fiind societati in functiune. Un alt document care trebuie sa fie depus este certificatul de cazier fiscal care se depune pentru persoanele fizice si persoanele juridice rezidente in Romania. Pentru nerezidenti se depune o declaratie pe propria raspundere, potrivt careia respectivele persoane fizice sau juridice nu au debite la bugetul de stat si nu sunt inregistrate fiscal pe teritoriul Romaniei.

Fata de documentele enumerate mai sus, valabile si pentru o societate cu raspundere limitata si pentru o societate pe actiuni, pentru societatea pe actiuni, este necesar sa se depuna documentele referitoare la existenta a trei cenzori si a membrilor supleanti sau, dupa caz, a unui auditor financiar, dupa cum societatea pe actiuni opteaza.

Evident, fie ca este societate comerciala pe actiuni sau societate cu raspundere limitata, trebuie sa fie depusa si dovada taxelor achitate pentru inregistrarea societatii la Registrul Comertului.

I.V.: Care ar fi pasii necesari pentru infiintarea unei societati cu raspundere limitata?

A.N.: Pentru infiintarea unei societati cu raspundere limitata, avem de parcurs doua etape principale: o etapa prealabila inregistrarii societatii in Registrul Comertului si etapa aferenta inregistrarii in Registrul Comertului.

Prima etapa are in vedere rezervarea denumirii societatii comerciale, incheierea unui document pentru atestarea existentei sediului social in care urmeaza sa functioneze societatea, intocmirea actului constitutiv de catre asociatii care sunt fondatorii societatii, deschiderea contului bancar si depunerea capitalului social initial al societatii.

Odata ce vom avea aceste documente intocmite, putem trece la parcurgerea celei de-a doua etape, respectiv depunerea cererii si formalitatilor de inregistrare a societatii in Registrul Comertului.

I.V.: In prezent cat este capitalul social minim?

A.N.: Pentru o societate cu raspundere limitata, capitalul social minim este de 200 de lei. Pentru o societate pe actiuni, este de 90 de mii de lei.

I.V.: Pe langa capitalul social minim, ce alte costuri mai implica infiintarea unei societati comerciale?

A.N.: In primul rand, in etapa prealabila inregistrarii la Registrul Comertului, sunt anumite acte care se intocmesc la notarul public. Spre exemplu, declaratiile pe propriile raspundere ale cetatenilor sau personaelor juridice straine care devin asociati intr-o societate si specimenul de semnatura al administratorului.

Acestea sunt documente care trebuie intocmite de catre notarul public pentru care se platesc taxe notariale.

De asemenea, daca intre asociatii societatii exista persoane juridice nerezidente straine, care nu isi au sediul in Romania, acestea trebuie sa produca dovezi privind existenta si functionalitatea lor. Dovezile respective se emit de catre autoritatile competente din statul din care provine persoana juridica nerezidenta, in limba acelui stat sau intr-o limba de circulatie internationala-preferabil in limba engleza, iar pe teritoriul Romaniei, se traduc de catre un traducator autorizat, a carui semnatura urmeaza a fi legalizata de catre notarul public. Pentru aceste formalitati pe teritoriul Romaniei, de asemenea, avem taxe de achitat: onorariul notarului, onorariul traducatorului autorizat.

Toate aceste cheltuieli pe care le-am mentionat pana acum si cheltuielile aferente inregistrarii societatii in registrul comertului variaza de la 400 la 1000 de Ron, depinde de multitudinea documentelor pe care le avem de intocmit, inainte de inregistrare societatii in Registrul Comertului.

I.V.: Ce reprezinta actul constitutiv?

A.N.: Actul constitutiv este documentul – contractul – prin care asociatii se inteleg sa infiinteze societatea comerciala, prin intermediul acestuia, reglementand modalitatea de organizare si de functionare a societatii.

I.V.: Cum se realizeaza acest act?

A.N.: Actul constitutiv se intocmeste in conformitate cu prevederile din Legea 31/1990 privind societatile comerciale, care reglementeaza in articole distincte atat prevederile pe care trebuie sa le aiba actul constitutiv al unei societati pe actiuni, cat si prevederile pe care tebuie sa le aiba actul constitutiv al unei societati cu raspundere limitata.

Aceste prevederi legale sunt imperative si nu pot lipsi dintr-un act constitutiv. In plus, asociatii pot stabili conventional si alte clauze in actul constitutiv, cu conditia ca acestea sa nu contravina prevederilor imperative impuse de lege.

I.V.: La cine trebuie apelat pentru realizarea lui?

A.N.: Actul constitutiv poate fi intocmit de catre un avocat. Deci, partile pot apela la un avocat pentru intocmirea unui act constitutiv care va atesta respectivul act constitutiv.

In cazul in care aportul la capitalul social este reprezentat de un imobil, este foarte important ca actul constitutiv sa poata fi autentificat de un notar public. Este o prevedere legala imperativa pentru ca acel act constitutiv sa fie valabil sa produca efecte.

Sau pot apela direct la Camera de Consultanta din cadrul Registrului Comertului.

I.V.: Dupa ce criterii se poate opta pentru o societate pe actiuni sau pentru o societate cu raspundere limitata?

A.N: De regula, optiunea dintre o societate cu raspundere limitata si o societate pe actiuni, este determinata de magnitudinea business-ului pe care partile vor sa il deruleze.

Companiile multinationale care infiinteaza o societate comerciala in Romania opteaza pentru o societate cu raspundere limitata pentru ca nu exista de la bun inceput garantia ca businessul va reusi sa fie operational in Romania. Motivul pentru care prefera sa inceapa cu o societate cu raspundere limitata are in vedere aspecte de natura financiara. De ce? Pentru ca o societate cu raspundere limitata are un capital social mai mic, de 200 de lei. O societate pe actiuni are un capital social de 90 de mii de lei. Deci, este o diferenta care, pentru un investitor in Romania este importanta, neavand garantia succesului in business.

In plus, pentru o societate pe actiuni este necesara numirea a 3 cenzori sau a unui auditor financiar care, de asemenea, necesita costuri suplimentare.

Din aceste puncte de vedere, optiunea initiala pentru o companie multinationala este societatea cu raspundere limitata. In cazul in care, in timp, se dovedeste a fi operationala si de succes, nimic o impiedica modificarea formei juridice din societate cu raspundere limitata, in societate pe actiuni si, ulterior, chiar listarea ei la bursa de valori.

I.V.: Care ar fi cele mai intalnite probleme din practica vis a vis de infiintarea unei societati comerciale cu raspundere limitata?

A.N.: In practica, problemele care apar au in vedere depunerea unui dosar incomplet la Registrul Comertului. Un dosar incomplet este respins de catre referenti la momentul depunerii, cu o fisa de obiectiuni in care se identifica actele lipsa care este necesara a fi depusa pentru completarea dosarului si, ulterior, transmiterea acestuia catre judecatorul delegat.

I.V.: Cum este mai avantajos pentru o firma: sa fie platitoare de TVA sau nu?

A.N.: Cand discutam de avantajul de a fi sau a nu fi platitor de TVA, trebuie sa avem in vedere, in primul rand, raportul dintre venituri si cheltuieli. Cu alte cuvinte, in cazul in care o societate are cheltuieli mai mari decat veniturile, estimeaza, de la infiintare, ca vor fi mai mari cheltuielile decat veniturile sau nu va avea venituri, este recomandabil ca societatea sa fie platitoare de TVA pentru ca, in felul acesta, va putea sa recupereze cheltuielile respective cu conditia, foarte importanta, ca respectivele cheltuieli sa fi exclusiv legate de incasarea respectivelor venituri, in cazul in care cheltuielile sunt mai mari.

Deci, practic, este o optiune a fiecarei societati, in functie de afacerea pe care stie ca o va derula, de valoarea veniturilor si de valoarea cheltuielilor estimate, de a opta in a fi sau nu a fi platitor de TVA.

I.V.: Ce se intampla cu o societate comerciala cu raspundere limitata care nu mai are activitate?

A.N.: Optiunile pe care le pot avea asociatii intr-o astfel de situatie se refera fie la dizolvarea societatii, in cazul in care, realmente, asociatii considera ca nu mai au niciun motiv sa o mai tina, nu pot sa ii schimbe obiectul de activitate, sa se replieze pe o alta linie de business. Sau, daca nu vor sa o dizolve si sa o lichideze, pentru o perioada de trei ani, pot solicita Registrului Comertului sa inregistreze suspendarea temporara a activitatii, urmand ca dupa cei trei ani de zile, asociatii sa decida ce vor face cu aceasta societate.

I.V.: Ce recomandati celor care doresc sa infiinteze o societate comerciala cu raspundere limitata in actualele conditii economice?

A.N.: Din punctul meu de vedere, oricine ar vrea sa infiinteze o societate, indiferent daca este pe actiuni sau cu raspundere limitata, in actualele conditii, trebuie sa se gandeasca de doua ori.

Cu alte cuvinte, trebuie foarte bine sa evalueze inainte de a decide infiintare acesteia, oportunitatea si posibilitatea de a derula businessul respectiv, atat din punct de vedere al parghiilor de business, cat si din punct de vedere al parghiilor financiare care sa permita dezvoltarea afacerii pentru ca sunt nenumarate situatiile in care investitotul, fie ca este persoana juridica sau persoana fizica, fie ca este roman sau nerezident, infiinteaza o societate si constata, dupa 2-3 luni, ca nu o pot face operationala, ca lipsesc diverse elemente pentru ca businessul sa fie profitabil, si-atunci, se gandeste ca nu are alta solutie decat sa o dizolve si sa o lichideze, ceea ce presupune, din nou, costuri, timp, angajarea de resurse.

De aceea, cel mai bine este ca atunci cand decidem sa facem o societate sa stim pe ceea ce ne bazam.

Ministerul Intreprinderilor Mici si Mijlocii, Comertului si Mediului de Afaceri anunta lansarea editiei 2009-2010 a Competitiei Premiile Europene pentru Initiative Antreprenoriale organizata de Directoratul General pentru Intreprinderi si Industrie al Comisiei Europene.

Competitia se adreseaza nucleelor de sustinere a antreprenoriatului la nivel national, regional si local, precum: autoritati ale administratiei publice, parteneriate public-private intre autoritati si intreprinzatori sau organizatii economice si programe educationale din statele Uniunii Europene, Islanda, Norvegia si Turcia, care au implementat, proiecte in domeniul dezvoltarii antreprenoriale, cu impact asupra economiei locale, in ultimii doi ani.
Premiile Europene pentru Initiative Antreprenoriale au fost lansate cu obiectivul de recunoastere si promovare a celor mai bune politici si practici pentru stimularea antreprenoriatului, implementate in Europa.

Romania a participat cu cate doua proiecte la fiecare dintre cele trei editii, organizate incepand cu anul 2006.

Daca doriti sa promovati proiectele antreprenoriale dezvoltate de dumneavoastra la nivel national, regional sau local, inscrieti-va in Competitia Premiile Europene pentru Initiative Antreprenoriale care va ofera oportunitatea recunoasterii eforturilor dumneavoastra, la nivel european!

Categoriile de premii

Premiile se acorda la urmatoarele cinci categorii:

• Promovarea spiritului antreprenorial (Promoting the entrepreneurial spirit)
• Investitie in competente profesionale (Investing in skills)
• Imbunatatirea mediului de afaceri (Improving the business environment)
• Sprijinirea internationalizarii afacerilor (Suporting the internationalisation of business)
• Antreprenoriat responsabil si inclusiv (Responsible and inclusiv)

Selectia

Competitia se desfasoara in doua etape:

1. Etapa cu termenul limita pentru inregistrarea aplicatiilor: 15.11.2009
2. Etapa europeana cu termenul limita pentru transmiterea selectiilor nationale: 15.12.2009

Decernarea premiilor europene: mai 2010

• Vor fi selectate, doua candidaturi nationale pentru participarea in faza europeana a competitiei.
• Juriul european constituit din personalitati reprezentative din mediul academic, institutii europene, sau alte organizatii europene recunoscute, va premia proiectele identificate ca fiind cele mai inovative si avand potential de reproducere in alte regiuni ale UE.

Punctul National de Contact

Ministerul Intreprinderilor Mici si Mijlocii, Comertului si Mediului de Afaceri

Directia Generala pentru IMM, Comert Interior si Cooperatie
www.mimmc.ro

Str. Poterasi, Nr.11, Sector 4

040263- Bucuresti

Romania
Persoana de contact:

Ileana Modreanu

consilier superior
ileana.modreanu@mimmc.ro

Formularul pentru inscrierea in competitie, precum si materiale de promovare pot fi descarcate de pe website-ul: www.mimmc.ro, sectiunea Premiile Europene pentru Antreprenoriat.

Adresa dedicata Competitiei European Enterprise Awards pe website-ul Comisiei Europene: www.european-enterprise-awards.org

Sursa:

Ministerul Intreprinderilor Mici si Mijlocii, Comertului si Mediului de Afaceri

Cum poţi deveni antreprenor?

Tot mai des, în ultima vreme, discutând cu oamenii online sau faţă în faţă, m-am confruntat cu situaţia în care ei jucau un joc al resemnării, al victimizării sau al pesimismului. Am auzit de zeci de ori următoarele cuvinte: „Am potenţial, am trimis CV-ul la sute de firme, însă nimeni nu mă angajează”.

În afară de a-ţi mai aranja puţin Cv-ul şi a nu mai transmite scrisori de intenţie „universale” potrivite pentru orice post vrei să aplici, există multe soluţii, mai poţi să faci ceva şi anume să-ţi deschizi propria afacere.

În acest articol mi-am propus să vorbesc despre primii paşi în antreprenoriat, mai ales în cazul în care ai un şef care nu-ţi place deloc şi consideri că ai potenţial. Nimic nu te opreşte să-ţi deschizi propria afacere.

Pentru început aş vrea să-ţi spun ce nu-ţi trebuie obligatoriu pentru a deschide o afacere:

-          nu-ţi trebuie un MBA

-          nu-ţi trebuie economii în bancă

-          nu trebuie să fii obligatoriu absolvent de facultate

În schimb, pentru început îţi trebuie câteva lucruri:

1. hotărâre
2. putere de muncă
3. voinţă
4. credinţă în ideea pe care vrei să o pui în practică.

Prima problemă de care se lovesc „potenţialii antreprenori” este că în scurt timp ei constată: „Este mai greu decât credeam”. În aparenţă, a fi propriul şef pare un lucru simplu văzut din exterior, dar de cele mai multe ori însă trebuie să munceşti mult mai mult pentru a avea propria afacere. Din această cauză spuneam mai sus că trebuie să ai putere de muncă. Celelalte trei ingrediente (hotărârea, voinţa şi credinţa) îţi vor asigura energia necesară  ducerii proiectului mai departe.

Primul obstacol, în cazul în care hotărâţi să vă deschideţi o afacere, sunt prietenii. Paradoxal aşa este. Cei mai mulţi vă vor descuraja, nici n-o să termini de spus ideea şi-ţi vor zice: NU VA MERGE PENTRU CĂ ……! Acesta este un adevărat război psihologic. O să auzi de atâtea ori acest lucru şi va fi foarte greu să ai puterea să mergi mai departe. Ca mecanism de apărare, ori de câte ori îţi va spune cineva acest lucru te poţi gândi: UITE UN ASPECT INTERESANT, O SĂ-L IAU IN CALCUL ŞI O SĂ GĂSESC CEA MAI BUNĂ CALE!  Practic, poţi folosi toţi aceşti oameni care te descurajează în interesul tău, îi poţi  folosi ca resurse. Până la urmă ei îţi dau „consultanţă pe gratis”.

Ca primi paşi pentru a-ţi deschide o afacere sunt următorii:

1. hotărăşte-te să devii antreprenor
2. găseşte ideea pe care vrei să o pui în practică
3. analizează ideea sub toate aspectele ei
4. caută peotenţiali parteneri în cazul în care consideri că ai nevoie
5. pune pe hârtie un mic plan de afaceri
6. aplică o strategie de marketing potrivită ideii
7. treci la implementare

Eu, care scriu aceste rânduri, chiar consider că ştiu despre ce vorbesc. În urmă cu 5 ani, nu pot spune că nu-mi mergea bine, ba din contră. Am hotârât însă că doresc mai mult. Am devenit propriul şef, iar  Extreme Training merge foarte bine. Am avut totdeauna o plăcere în a-i ajuta pe cei care vor să deschidă o afacere şi totdeauna i-am încurajat. Anul trecut am aplicat pe o linie de finanţare pentru un proiect Business Start-up  cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane. Pentru cei interesaţi cursurile şi prezentările pentru demararea afacerii sunt gratuite, însă locurile sunt limitate.

Detalii complete şi înscrieri pe www.e-antreprenor.ro.

Într-un viitor articol o să vă ofer câteva indicaţii despre cum trebuie să construiţi un plan de afaceri. Important este să vă doriţi acest lucru. Prin urmare, ori de câte ori vă gândiţi că sunteţi prea buni pentru şeful pe care-l aveţi sau pentru salariul pe care-l primiţi, nimic nu vă opreşte să vă deschideţi propria afacere.

Alege Excelenţa! Alege Extreme Training! Alege sa fii mai bun!
Scris de Marian Rujoiu

Trainer Extreme Training, The way to excellence

http://www.traininguri.ro

http://www.marian-rujoiu.ro

http://www.e-antreprenor.ro

Extreme Training în colaborare cu All-News desfăşoară în perioada mai 2009-august 2010 proiectul Business Startup, finanţat de Programul Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane prin Ministerul Muncii, Familiei şi Egalităţii de şanse şi cofinanţat de Uniunea Europeană prin Fondul Social European.

Business Startup îşi propune creşterea potenţialului antreprenorial la nivelul regiunii Bucureşti – Ilfov prin dezvoltarea culturii antreprenoriale şi prin îmbunătăţirea competitivităţii şi adaptabilităţii potenţialilor antreprenori.

Obiectivele specifice ale proiectului sunt:

1. Îmbunǎtǎţirea culturii antreprenoriale la nivelul regiunii;
2. Prezentarea şi conştientizarea oportunitǎţilor existente la nivelul regiunii;
3. Dezvoltarea de abilitǎţi practice şi cunoştinţe teoretice necesare pentru antreprenoriat;
4. Acordarea de consultanţǎ pentru iniţierea afacerilor;
5. Stimularea conceperii unor planuri de afaceri.

Obiectivele de mai sus vin în întâmpinarea obiectivelor Axei Prioritare 3, “Creşterea adaptabilitǎţii lucrǎtorilor şi a întreprinderilor”, din cadrul Programului Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013. Îmbunǎtǎţirea competitivitǎţii pe o piaţǎ europeanǎ deschisǎ satisface nevoia de forţǎ de muncǎ mai bine calificatǎ. Creşterea adaptabilitǎţii satisface, la rândul ei, nevoia de implementare a unei noi forme de organizare a muncii mai flexibilǎ şi, deci, mai performantǎ pe o piaţǎ europeanǎ în plinǎ ascensiune.

Scopul proiectului se muleazǎ pe obiectivele domeniului major de intervenţie 3.1., “Promovarea culturii antreprenoriale”. Creşterea competitivitǎţii şi adaptabilitǎţii va duce la dezvoltarea abilitǎţilor persoanelor interesate de a materializa idei de afaceri. Ne propunem de asemenea sǎ furnizǎm programe de formare profesionalǎ care sǎ dezvolte competenţe manageriale şi antreprenoriale pentru îndeplinirea obiectivului proiectului. În ansamblu, acest proiect va dezvolta spiritul antreprenorial şi va genera un numar crescut de afaceri la nivel regiunii Bucuresti – Ilfov.

Activitǎţile propuse în cadrul proiectului contribuie la realizarea a trei operaţiuni orientative specifice domeniului major de intervenţie, şi anume:

1. Creşterea conştientizǎrii şi promovarea atitudinii pozitive faţǎ de cultura antreprenorialǎ;
2. Implementarea de programe şi servicii inovatoare pentru încurajarea antreprenoriatului şi dezvoltarea culturii antreprenoriale;
3. Încurajarea antreprenoriatului prin servicii de sprijin pentru iniţierea unei afaceri.

Totodatǎ, scopul proiectului se înscrie în obiectivul general al Programului Operaţional Sectorial pentru Dezvoltarea Resurselor Umane, deoarece prin competitivitate şi adaptabilitate urmǎrim dezvoltarea capitalului uman pentru a fi capabil sǎ facǎ faţǎ cerinţelor unei pieţe a muncii modernǎ şi flexibilǎ.

CUM POTI BENEFICIA ?

Grupul ţintǎ al proiectului este format din persoane care doresc sǎ iniţieze o activitate independentǎ în domeniul antreprenoriatului (indiferent de vârsta, sex, minoritate, categorie socialǎ) aparţinând zonei Bucureşti – Ilfov. Din grupul ţintă pot face parte, cu valoare de exemplu, următoarele categorii:

- studenţi
- doctoranzi
- persoane ocupate (angajaţi)
- persoane fizice autorizate
- persoane inactive
- şomeri înregistraţi
- şomeri neînregistraţi
- persoane aflate în căutare unui loc de muncă
- persoane de etnie romă
- persoane cu dizabilităţi

Calendarul proiectului *:

1 Iunie- 30 Septembrie 2009: Derularea campaniei de promovare a culturii antrepreonoriale

1 – 31 Octombrie 2009: Prezentarea de oportunitǎţi antreprenoriale specifice zonei Bucureşti – Ilfov.

În aceastǎ perioadǎ vor avea loc câte douǎ astfel de prezentǎri sǎptamânal în Calea Plevnei, numǎrul 61, Etaj 1, Sala de Conferinţe, nr 11. Clǎdirea este situatǎ în spatele Operei Romane, aproape de staţia de metrou Eroilor şi de Facultatea de Drept (Bulevardul M. Kogǎlniceanu).

1 Noiembrie 2009 – 30 Aprilie 2010: Seminarii gratuite pentru dezvoltarea cunoştinţelor teoretice şi a abilitǎţilor practice necesare în antreprenoriat

Extreme Training va organiza seminarii constând în 4 (patru) module de training pentru sprijinul celor interesaţi sǎ iniţieze o afacere, care nu au însǎ cunoştinţele, abilitǎţile şi, mai ales, încrederea în propriile forţe necesare pentru acest lucru.

Un astfel de seminar constǎ în urmǎtoarele traininguri:

1. Managementul proiectelor
2. Dezvoltarea antreprenorialǎ
3. Dezvoltarea managerialǎ
4. Comunicarea în mediul business

Inscrieri acum prin clik aici!

* Campania, prezentările şi sesiunile de instruire vor fi GRATUITE. Pentru a te înscrie şi a afla detalii referitoare la modalitatea de înscriere apăsaţi aici.

Detalii complete: www.e-antreprenor.ro

www.traininguri.ro

—————————————————————————————————————————

Proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007-2013

Investeşte în oameni !

FONDUL SOCIAL EUROPEAN

Programul Operaţional Sectorial Dezvoltarea Resurselor Umane 2007 – 2013

Axa prioritară 3 – Creşterea adaptabilităţii lucrătorilor şi a întreprinderilor

Domeniul major de intervenţie 3.1 – Promovarea culturii antreprenoriale

Titlul proiectului: Business Startup